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Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

da redazione | Apr 24, 2020 | Rassegna Stampa

Rassegna Stampa Luxottica investe sul welfare contro la pandemia COVID-19 per ridare sicurezze alle persone e rinforzare il senso di comunità tra tutti i dipendenti del Gruppo. Dopo aver accolto anche le istanze delle Organizzazioni Sindacali, Luxottica introduce...
Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

Senza barriere e “a misura di persona”, il welfare a 360° di Sodexo

da redazione | Apr 23, 2020 | Rassegna Stampa

Rassegna Stampa Il mercato del welfare integrativo, e aziendale in particolare, non poteva non essere condizionato dall’emergenza Covid-19. Quali sono le esigenze attuali e come cambierà il settore e il mercato dopo la crisi? Per riflettere sul futuro, ne parliamo con...
Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

Welfare Aziendale dopo Covid-19. E il Provider diventa un “hub”

da redazione | Apr 22, 2020 | Rassegna Stampa, Studi e approfondimenti

redazione Il welfare aziendale dopo il Covid-19: siamo alla sesta “puntata” (dedicata al futuro dei provider) della serie di appuntamenti proposti da Luca Pesenti, docente di Sistemi di Welfare Comparato e di Organizzazione e Capitale Umano all’Università Cattolica di...
Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

Welfare aziendale dopo Covid-19. Vince il “people care”

da redazione | Apr 20, 2020 | Rassegna Stampa, Studi e approfondimenti

Studi e approfondimenti Il welfare aziendale dopo il Covid-19: siamo alla quarta “puntata” della serie di appuntamenti proposti da Luca Pesenti, docente di Sistemi di Welfare Comparato e di Organizzazione e Capitale Umano all’Università Cattolica di Milano e da...
Luxottica “Welfare contro il Covid”: busta paga al 100% e stipendi dimezzati per i dirigenti

Il Welfare Aziendale nel “dopo-Covid19”. Il destino (segnato?) dei Premi di Risultato

da redazione | Apr 20, 2020 | Rassegna Stampa, Studi e approfondimenti

Studi e approfondimenti Il welfare aziendale dopo il Covid-19: i Premi di Risultato sono il tema della quinta “puntata” della serie di appuntamenti proposti da Luca Pesenti, docente di Sistemi di Welfare Comparato e di Organizzazione e Capitale Umano all’Università...
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