AIWA per il Welfare Aziendale

Informazione, attività formative, progettazione legislativa, studi e ricerche: AIWA promuove una corretta cultura del welfare aziendale che, se inteso come fattore di benessere del lavoratore, diventa fonte di competitività delle imprese.

 

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«L’industria non può fermarsi Interverrà il welfare aziendale»

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Spectacles organizza i tamponi aziendali Sono 25 su 70 i dipendenti dell’occhialeria non vaccinati, i titolari hanno deciso di offrire il servizio per evitare di perderli I lavoratori non gliel’avevano ancora chiesto. Tanto meno i sindacati. Ma Nicola Cenere e Orfeo...

Le Circolari Tecniche AIWA nascono dal libero dialogo e confronto tra i nostri associati e si pongono come standard tecnici di riferimento, possibili linee guida per interpretazioni condivise in materia di welfare aziendale