Dicono di noi
Al welfare serve il salto di qualità
Affari & Finanza
Fidelizzare le persone in azienda? Il welfare è la chiave del successo
Ecodibergamo.it
Le tasse sugli stipendi scenderanno davvero? Fringe benefit, cuneo fiscale, tredicesime e straordinari, cosa cambia
Vnexplorer.net
Fringe benefit a 3.000 euro solo per chi ha figli: «Discriminatorio e ingestibile»
Corriere.it
Bufera sui fringe benefit da 3 mila euro solo per chi ha fi gli: “Discriminatorio e ingestibile”
la Repubblica A&F
Più fringe benefit per i lavoratori con figli. La soluzione Giorgetti aiuta poco o nulla le famiglie
Huffingtonpost.it
Buoni benzina, diventano imponibili: le aziende dovranno versare i contributi
Corriere.it
Le sfide per il welfare aziendale nel 2023
Secondowelfare.it
Piani aziendali, le vie del welfare sono infinite: le proposte per ammettere nuovi servizi alla defiscalizzazione
Ilmattino.it
Qualche prima considerazione sul capitolo “lavoro” della legge di bilancio 2023
Bollettinoadapt.it
Gli artigiani al governo: «Bisogna detassare anche il welfare contrattuale»
Corriere del Veneto
Le proposte di AIWA per il futuro del welfare aziendale
Secondowelfare.it
In Veneto un lavoratore su due aderisce ai fondi integrativi
Veronasera.it
I delicati equilibri del welfare aziendale. I tre rischi del DL aiuti
Wewelfare.it
AIWA contro il decreto che aumenta il tetto dei fringe benefit
Wewelfare.it
Welfare aziendale, smart working e persone al lavoro
Reputation Review
Il fenomeno del Big Quit: le ragioni dietro le dimissioni di massa
Quotidiano Nazionale
Verso il decreto Aiuti bis: quale ruolo per il welfare aziendale?
Startmag.it
Va bene anche mandare
allo stadio i dipendenti coi figli
VITA – Focus welfare aziendale
SALARI & INFLAZIONE – L’opzione welfare aziendale contro le ricette di 40 anni fa
Ilsussidiario.net
Non più assistenza, ma servizi alle persone
Sole 24 Ore
Salari e inflazione, Massagli (AIWA): “dibattito risalente nel tempo”
Affariitaliani.it
I 200 euro spaccano gli economisti «Pannicello caldo, creano debito»
La Nazione
Welfare aziendale, ecco cosa ci sarà sotto l’albero
Formiche
Welfare, meno benzina ma più computer
La Repubblica – Affari e Finanza
Il welfare aiuta l’intero PNRR
Speciale Welfare Fortune Italia 2021
Dal primo convegno AIWA: in 5 anni piani welfare attivi cresciuti del 495%
Wewelfare.it
Welfare aziendale, cinque anni di evoluzione
Tuttowelfare.info
Aziende, voglia di welfare
Corriere della Sera – Inchieste
Welfare aziendale e DaD: un “via libera” che deve andare oltre la pandemia
Bollettinoadapt.it
Fringe benefit: il bonus per i lavoratori raddoppia a 516 euro anche per il 2021
Repubblica.it
AIWA a sostegno degli Stati generali della Natalità
Ilmessaggero.it
AIWA: il welfare che forma al cambiamento
AIWA partecipa alla realizzazione del progetto didattico gratuito Cosmopolites – Percorsi di Educazione civica e all’Hackathon nella scuola 2021. Due progetti innovativi e formativi per affrontare i temi di diritto, cittadinanza, economia, digitale e ambiente. Vivere...
Lo smart working “finanzia” il welfare aziendale (almeno nella Pa)
Ilmessaggero.it
Emmanuele Massagli (presidente AIWA): “Bonus smart working? Misura sfumata. Ecco come rilanciare i consumi”
Liberoquotidiano.it
Massagli (AIWA): la pigrizia della politica ostacola il welfare
Ilmessaggero.it
Il welfare aziendale cresce, nonostante la politica
Fortuneita.com
Legge di bilancio: il welfare aziendale deve riprovarci
Ilmessaggero.it
Massagli «Durante la crisi da Covid-19 più assistenza ai lavoratori, sola eccezione i buoni-pasto»
Ilmessaggero.it
Massagli (AIWA) sui buoni pasto: “Accordi da rivedere”
Ilmessaggero.it
Generali Welion in Aiwa “La casa comune per promuovere il welfare”
Ilmessaggero.it
I voucher per il welfare aziendale raddoppiano il loro limite: quali rischi e quali opportunità?
Secondowelfare.it
Raddoppio dei fringe benefit, un nuovo ruolo per i provider e le aziende
Tuttowelfare.info
Generali Welion aderisce ad AIWA – Rassegna stampa
Rassegna Stampa
Smart Working Marathon: lo smart working sarà il nostro traguardo
Copernico, 15-16 luglio 2020
Piano Colao, l’occasione mancata di un (vero) rilancio del welfare
Tuttowelfare.info
Secondo welfare e contrattazione, leve strategiche per le nuove sfide sociali
Secondowelfare.it
Piano Colao, l’occasione mancata di un (vero) rilancio del welfare
Tuttowelfare.info
Welfare aziendale e Terzo Settore: opportunità (anche) in situazioni emergenziali?
Secondowelfare.it
Il welfare aziendale è destinato a crescere ancora, nonostante le difficoltà delle imprese
Secondo Welfare
Amilon. Nuove, e aggiornate, gift card per nuovi bisogni
Wewelfare.it
Una ulteriore evoluzione per il welfare aziendale
MF Focus
Aiwa: «Così la crisi cambia le priorità e i servizi»
MF Focus
Massagli (Aiwa): il Governo prepara un piano welfare in cinque punti
Ilmessaggero.it
TASSE PIÙ LEGGERE PER I BENEFIT DI UTILITÀ SOCIALE
Il Messaggero
Welfare Aziendale “dopo-Covid19”. Il Legislatore faccia la sua parte
Wwelfare.it
Il welfare aziendale dopo il Covid-19. Sei appuntamenti per orientarsi
Wewelfare.it
Welfare, tornano d’attualità i buoni vacanza per rilanciare il turismo dopo il coronavirus
Il Messaggero
Massagli: Nuovo welfare aziendale per aiutare la ripresa
WeWelfare.it
Salabam Srl: il welfare dei viaggi oltre l’emergenza
WeWelfare.it
Coronavirus e mercato assicurativo
Lamiafinanza.it
Nel 2019 welfare aziendale nel 52,7% dei contratti: +6,6% sul 2018
Ilsole24ore.com
I provider del benessere
Corriere della Sera – Buone Notizie
«L’Italia invecchia, servono bimbi e talento»
La Nazione
Welfare: cosa cambia con la Manovra 2020? La ricostruzione di Assitecanews
Assiteca.it
Massagli: “Più spazio al welfare aziendale”
Audiopress.it
BluBe (CIRFOOD): il welfare della persona tra Pmi e territorio
Wewelfare.it
Manovra 2020: la normativa sul welfare aziendale resta invariata
Secondo Welfare
Una non profit alla sfida del welfare
Milano Finanza – Motore Italia
Nasce Randstad Welfare. E chiede di essere socio Aiwa
Wewelfare.it
Indagine Mondo Welfare: Edenred e Easy Welfare per la digitalizzazione
Wewelfare.it
Assolombarda: “Attenzione a capacità generativa del welfare aziendale”
Italpress.com
AIWA premiata con il REWARD Motore Italia – Le PMI che fanno muovere il Paese – Progettare/Prepararsi al futuro
Milanofinanza.it
Un Mental Coach per la prima volta entra a far parte del Welfare Aziendale
Affaritaliani.it
Le ragioni del successo del welfare aziendale
Il Punto Pensione&Lavoro
Welfare aziendale ancora poco conosciuto dai politici
Aska News
Le piattaforme per scegliere buoni e benefit
Il Messaggero
Dopo il Welfare State è tempo di Mywelfare
Il Messaggero
L’insostenibile leggerezza del welfare aziendale
Secondo Welfare
Welfare aziendale risparmio per lo Stato che il nuovo Governo non deve sprecare
Ilsussidiario.net
Costi e benefici del Welfare
PMI.it
Otto milioni di lavoratori investiranno in welfare
Corriere della Sera – L’economia
“Da welfare aziendale più benefici che costi”
Adnkronos/Labitalia
Quale futuro per il welfare aziendale? Il botta-e-risposta tra Treu e Massagli
Secondo Welfare
Costi Welfare Aziendale – Massagli (Aiwa): il welfare aziendale produce più introiti (che costi) al Fisco
Wewelfare.it
Salario minimo, AIWA: riconoscere quota in servizi welfare aziendale
Public Policy
WelfareRevolution, ecco i piani di welfare aziendale più innovativi secondo Edenred
Secondo Welfare
Verso un welfare 4.0
Il Resto del Carlino
Dal welfare aziendale al welfare territoriale: quale ruolo giocano le reti? Se ne parla nel nuovo libro scritto dai nostri ricercatori
Secondo Welfare
«Benefit per tutta la famiglia. Così migliora la produttività»
Il Resto del Carlino
Secondo Welfare
Non smarrire la finalità sociale del welfare aziendale: la sfida di AIWA
Secondo Welfare
AIWA: ecco il futuro del welfare aziendale
Dossier Italia Oggi
BluBe, il provider di welfare aziendale di CIR food
Welfare in azienda: quanto conta il Roi
Changes – Il magazine del Gruppo Unipol
Tutti i benefit che puoi chiedere al lavoro
Donna Moderna
Così palestra e asilo nido finiscono in busta paga
La Repubblica
«Precedenza ai temi sociali» Massagli: «Serve un ulteriore passo verso la comunità e il territorio»
Libero Quotidiano
Welfare aziendale: le nuove richieste. Aiuti per le badanti, meno per asili
Corriere della Sera
Terzo Rapporto sul secondo welfare in Italia 2017
Secondo Welfare
Società di welfare, selezioni in crescita per gestire i piani
Tra Welfare e Politiche Attive, attualità e scenari di un mercato complesso
Intervista a Emmanuele Massagli, presidente della neonata AIWA
Aiwa mette insieme il welfare aziendale
I primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale hanno costituito Aiwa, associazione italiana welfare aziendale.
Cosa finisce in busta
Benefit e polizze, tutti più ricchi. Firmati 5mila contratti interni grazie alla molla degli incentivi
Gli obiettivi di AIWA, l’associazione dei provider di welfare aziendale: intervista a Emmanuele Massagli
Il neo Presidente ci ha raccontato le prospettive che determineranno le azioni di questa nuova realtà
Nasce l’associazione italiana del welfare aziendale
I primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale hanno costituito AIWA
Nasce Aiwa, l’associazione del welfare aziendale
Soci fondatori: le prime nove aziende di servii del settore
Nasce Aiwa, associazione di imprese che erogano welfare in azienda
Aiwa -spiega una nota della neonata associazione- si candida ad essere l’interlocutore privilegiato di istituzioni, politica e parti sociali
Nasce AIWA, l’Associazione Italiana Welfare Aziendale
Costituita dai primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale, sarà guidata da Emmanuele Massagli
E’ nata AIWA, associazione delle aziende che erogano servizi di Welfare aziendale
I primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale hanno costituito AIWA, Associazione Italiana Welfare Aziendale
Nasce Aiwa, associazione di imprese che erogano welfare in azienda
L’associazione promuoverà la cultura del welfare e del wellness delle persone in azienda
Gli operatori del settore fanno squadra, nasce l’associazione Aiwa
I primi nove operatori del welfare aziendale hanno costituito Aiwa
Welfare aziendale, Emmanuele Massagli: ecco gli obiettivi di AIWA
AIWA, l’Associazione Italiana Welfare Aziendale ha preso vita per volontà dei primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale
Welfare aziendale – Nasce Aiwa, associazione degli operatori che erogano servizi alle imprese italiane
I primi nove operatori nel campo dei servizi di welfare aziendale si uniscono in una associazione. Si chiamerà Aiwa.
Nasce Aiwa, l’associazione del welfare aziendale
La nascita di Aiwa – afferma Mariacristina Bertolini, direttore generale di Day – segna un passo significativo per la diffusione della cultura del welfare e dello sviluppo dei servizi rivolti ai lavoratori
Un nuovo polo per il welfare aziendale
I primi nove operatori del settore lanciano Aiwa